Après les élections professionnelles de décembre 2022, les CAP auront une compétence par catégorie et réuniront plusieurs corps. 2022 est donc la dernière année où les compétences des CAP s’exercent sur un corps déterminé.
L’arrêté du 28 mars 2022 portant création d'une commission administrative paritaire compétente à l'égard des corps relevant de la catégorie A au ministère chargé de la transition écologique, au ministère chargé de la cohésion des territoires et des relations avec les collectivités territoriales et au ministère chargé de la mer a été publié au JORF n°0084 du 9 avril 2022.
Relèveront de cette CAP les corps suivants :
- Attachés d'administration de l’État
- Ingénieurs des travaux publics de l’État
- Ingénieurs des travaux géographiques et cartographiques de l’État
- Attachés d'administration de l’État en fonction à la direction générale de l'aviation civile
- Attachés d'administration de l’État en fonction à Météo-France
- Chargés d'études documentaires
- Assistants de service social
- Officiers de port
- Professeurs techniques de l'enseignement maritime
La photographie des effectifs de ces corps au 1er janvier 2022 est la suivante :
Corps |
Effectif |
ITPE |
5472 |
AAE |
3291 |
ITGCE |
398 |
AAE DGAC & MF |
336 |
CED |
220 |
ASS |
114 |
OP |
92 |
PTEM |
58 |
|
9981 |
Nous vous rappelons que les CAP n’examinent plus les dossiers de promotions et de mobilité, suite à l’entrée en vigueur des dispositions de la loi 6 août 2019 de transformation de la fonction publique.
Les compétences qu’elles conservent concernent essentiellement les aspects individuels liés à la carrière des agents : refus de titularisation, licenciements, sanctions disciplinaires, recours des agents en matière de révision de CREP, de refus de temps partiel, de refus de télétravail…
Même diminuées dans leurs attributions, les CAP conservent toute leur utilité et il est important d’y être représenté.